Wir sind die Stadtwerke Heidelberg
Wir sind die Stadtwerke Heidelberg
Für Heidelberg, für die Region, für dich
Als Unternehmen aus der Region für die Region
- sorgen wir dafür, dass in Heidelberg und der Region alles läuft – indem wir zuverlässig rund um die Uhr Strom, Gas, Wärme und bestes Trinkwasser liefern.
- ermöglichen wir es unseren Kunden, Partner in der Energiewende zu werden – indem wir Produkte und Services zum Energiesparen und für den Klimaschutz bieten: von Biogas über Ökostrom bis zu immer mehr „grüner“ Wärme, von Energiedächern und E-Mobility bis zu Wärmepumpen-Services.
- betreiben wir die Schwimmbäder, die Bergbahn sowie Parkhäuser in Heidelberg – für den Kurzurlaub um die Ecke oder eine komfortable Auszeit an den vielen attraktiven Plätzen Heidelbergs.
- übernehmen wir für die Stadt Heidelberg Aufgaben im öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) – für gute Luft in der Stadt und klimaschonenden Verkehr mit Perspektive.
- Wir sind selbst ein Teil der Region und fühlen uns verbunden mit den Menschen, die hier leben.
- Für Klimaschutz und Nachhaltigkeit arbeiten wir mit zahlreichen Partnern in der Region zusammen. Umweltschutz hat bei uns Tradition: Seit 1995 nehmen wir am EMAS-Umweltmanagement der EU teil und lassen uns regelmäßig alle drei Jahre prüfen
- Seit 2010 veröffentlichen wir einen Nachhaltigkeitsbericht nach nationalen und internationalen Standards.
- Als einer der größten rein kommunalen Energieversorger bringen wir gemeinsam mit der Stadt Heidelberg die Energiewende vor Ort voran.
- Und wir halten, was wir versprechen. Deshalb haben wir die Energiekonzeption 2030 aufgesetzt und entwickeln sie kontinuierlich weiter. So ist für jeden nachvollziehbar, wo wir stehen und was wir vorhaben. Denn Offenheit und Transparenz begleiten unser Handeln.
Wir haben konkrete und messbare Ziele für den Klimaschutz:
- 50 % grüne, CO2-freie Wärme für alle Fernwärme-Kunden bis 2020. Ziel erreicht.
- Weitestgehend grüne Wärme bis 2030
- Ein Drittel Eigenerzeugung für die Fernwärme in Heidelberg. Bereits erreicht: 25 %
- Anteil der Fernwärme am Wärmemarkt von 42 % (2009) auf 50 % steigern. Bereits erreicht: 47 %
- 100 % grüner Strom für alle Kunden in der Grundversorgung: Bereits erreicht: 100 %
- PV-Leistung von 2020 bis Ende 2024 in HD um 10 MW erhöhen, davon 5 MW durch uns. Schon erreicht bis Ende 2022: 3 MW.
- Anzahl öffentlich zugänglicher E-Ladepunkte in Heidelberg mit der Stadt von 49 (2017) auf 150 bis Ende 2021 steigern. Ziel übertroffen.
- Neues Ziel: alle 500 x 500 Meter mindestens eine Ladesäule bis 2025. Schon erreicht: Bei Ladeattraktivität auf Platz 13 von 399 untersuchten Städten.
Weitere Informationen zur Energiekonzeption 2030 finden Sie auf
- auf unserer Homepage oder
- im aktuellen Geschäfts- und Nachhaltigkeitsbericht.
So geht Klimaschutz: Unser Energie- und Zukunftsspeicher.
Was wir bieten
Ob Sie als Monteur, Ingenieurin für Elektrotechnik, als Controller oder als IT-Spezialistin einsteigen: Wir bieten Jobs mit Sinn für die Menschen vor Ort – und einen guten Platz in der Arbeitswelt.
Unsere Kultur und unsere Betriebsgröße machen es möglich: Bei uns können Sie Ihr Potenzial stetig ausbauen. Unser internes Schulungsangebot ergänzen wir um Angebote wie Coachings oder externe Trainings. Eine Sommerakademie setzt aktuelle energiewirtschaftlichen Themen auf die Agenda. Unser Engagement für die Aus- und Weiterbildung liegt weit über Branchendurchschnitt.
Wir machen uns stark für eine gute Work-Life-Balance: mit gleitender Arbeitszeit, bis zu sieben zusätzlichen freien Brückentagen, flexiblen Teilzeitmodellen, Homeoffice und Mini-Sabbaticals.
Für Mitarbeiter-Kinder bis zu drei Jahren steht unsere Kindertagespflege die ENERGIEbündel zur Verfügung.
Außerdem unterstützen wir unsere Mitarbeiter, wenn sie mehr Flexibilität brauchen, etwa bei Pflegefällen in der Familie oder beim Wiedereinstieg nach längerer Krankheit. Und als Mitglied im Bündnis für Familie Heidelberg arbeiten wir an neuen Lösungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatem.
Bei uns werden Sie nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TVV) bezahlt. Das bedeutet: eine klare Gehaltsstruktur, Entwicklungsperspektiven und viel Zuverlässigkeit. Zudem bieten wir leistungsbezogene Zulagen sowie soziale Zusatz-Leistungen wie Jobtickets und eine Arbeitgeber-Zuschüsse zur Kantine sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge.
Zudem können sich alle im Unternehmen über Dienstradleasing ihr individuelles Zweirad über unseren Kooperationspartner JobRad aussuchen und für private wie dienstliche Wege nutzen.
Wir möchten, dass Sie fit bleiben. Dafür tun wir viel: Wir bieten Gesundheits-Checks, Gesundheitstage und viele Fitnesskurse – von Aquafitness bis zu Faszientraining. Und unsere Betriebssportgruppen freuen sich über neue Mitglieder – bei uns können Sie mit Kollegen laufen, inlinern, Tennis oder Fußball spielen oder im Team bei einer der zahlreichen Sportveranstaltungen in Heidelberg antreten.
Bei unserem jährlichen Zukunftstag diskutieren wir mit der Geschäftsführung Themen rund um unsere Strategie und unseren Arbeitsalltag. Außerdem gibt es mehrere Betriebsversammlungen im Jahr. Und bei unseren After-Work-Partys können Sie die Kollegen aus anderen Abteilungen besser kennenlernen – ganz entspannt beim gemeinsamen Feiern.
Heidelberg, die vitale, kleine Großstadt, zählt zu den schönsten Städten Deutschlands. In puncto Kultur und Geschichte gibt es dort ebenso viel zu entdecken wie für Sportler, Naturliebhaber und Outdoor-Fans. Viele kulturelle Highlights wie Musik- und Filmfestivals, die Internationalen Literaturtage, das Theater, die Schlossbeleuchtungen stehen für eine lebendige Kunst- und Kreativwirtschaft.
Auf den Seiten der Stadt Heidelberg finden Sie viele Informationen zu Freizeit-, Sport und aktuellen Veranstaltungen in Heidelberg.
Wen wir suchen
Für unser Team suchen wir engagierte Kolleginnen und Kollegen,
- die für etwas Sinnvolles arbeiten möchten – für die Lebensqualität der Menschen in Heidelberg und der Region
- die sich aktiv mit ihren Ideen und Meinungen einbringen wollen
- für die Eigenverantwortung selbstverständlich ist
- die sich gerne als Teil eines Ganzen verstehen
- die offen und aufgeschlossen für Neues sind
Wenn das für Sie passt, sind Sie bei uns richtig.
